Apoyo gremial para juez denunciado por la EBY

La Asociación de Abogados Laboralistas del Paraguay dio a conocer un pronunciamiento en defensa del juez Jorge Barboza Franco, quien enfrenta dos denuncias ante el Jurado de Enjuiciamiento de Magistrados.

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Al respecto, la asociación expresa que “el Jurado de Enjuiciamiento no tiene competencia para juzgar técnicamente la gestión del juez Jorge Barboza Franco en el caso litigioso en el que se alega violación de la estabilidad sindical de un trabajador”.

Agrega que “los juzgados y tribunales del trabajo son los únicos órganos del Estado con competencia para interpretar, aplicar y hacer cumplir las normas del derecho laboral y del derecho procesal laboral en caso de controversia, y no el Jurado de Enjuiciamiento de Magistrados”.

Manifiesta, igualmente, que “la Asociación de Abogados Laboralistas denuncia ante la opinión pública que la actuación de la Entidad Binacional Yacyretá al solicitar el enjuiciamiento del juez Jorge Barboza Franco es arbitraria y prepotente, pues conlleva el objetivo, ya obtenido, de buscar la inhibición del citado magistrado, con riesgo de seguir presionando inmoralmente en el fuero laboral, con el propósito de menoscabar derechos individuales y colectivos de sus trabajadores”.

En otro párrafo, indican que “la resolución judicial en un incidente de medida cautelar es susceptible de apelación inmediata ante el tribunal del trabajo; el recurso deducido por el empleador afectado se concede sin efecto suspensivo”.

Sigue diciendo que “si el Jurado de Enjuiciamiento de Magistrados admite la denuncia de la EBY incurrirá en manifiesto atentado contra la independencia del Poder Judicial, pues esa resolución “conlleva nulidad insanable”.

La Asociación de Abogados Laboralistas rechaza “la decisión del director de la EBY, Nicanor Duarte Frutos, de denunciar ante la JEM al juez Jorge Barboza Franco, por haber este ordenado mediante una medida cautelar la reposición en el empleo del trabajador Fabio Rubens Carvalho, quien fue despedido mientras gozaba de estabilidad sindical...”.

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