Los servicios personales representan el 30% del PGN 2022

Los servicios personales (salarios y otros beneficios) representan casi el 30% del proyecto de ley del Presupuesto General de la Nación (PGN) 2022, según los datos que dio a conocer el Ministerio de Hacienda tras la presentación ayer miércoles del plan ante el Congreso.

Manifestación del personal de blanco frente a la sede del Ministerio de Hacienda reclamando más salarios.
Manifestación del personal de blanco frente a la sede del Ministerio de Hacienda reclamando más salarios.Nathalia Aguilar

El proyecto para el ejercicio 2022 asciende a G. 92,1 billones (US$ 13.172 millones al cambio presupuestado), de este monto a la administración central le corresponden G. 49,6 billones (US$ 7.102 millones) y a las entidades descentralizadas G. 42,4 billones (US$ 6.070 millones).

El informe de Hacienda indica que de acuerdo con la clasificación por grupo de gastos y todas las fuentes de financiamiento, los servicios personales (salarios y otros beneficios abonados al personal público) representan 29,5% del monto total mencionado.

Esto implica que para el próximo año el proyecto inicial prevé destinar unos G. 27,1 billones (US$ 3.885 millones) para el personal de las instituciones que componen la administración central (los tres poderes el Estado, Contraloría y otros organismos) y las entidades descentralizadas (gobernaciones, banca central, entes financieros del Estado, de seguridad social, empresas públicas, universidades y otros).

Definición presupuestaria

Los servicios personales, según el clasificador presupuestario, son retribuciones a los funcionarios o empleados y/o personal de las diferentes carreras de la función pública y de todos los niveles que prestan servicios en los organismos y entidades del estado.

Comprende remuneraciones básicas y temporales, asignaciones, complementarias, personal contratado, remuneraciones por servicios en el exterior y otros gastos de personal, entre otros.

El plan de gastos tiene asignados 312.150 cargos en total, a lo que deberá sumarse más de 50.000 contratados, cantidad que sería mayor por los miles de contratos realizados en el Ministerio de Salud Pública para hacer frente a la pandemia por covid-19.

El informe también menciona que se prevé destinar el 75% de la recaudación tributaria para financiar los salarios públicos de funcionarios de la administración central y de entidades descentralizadas que reciben transferencia del Tesoro para su funcionamiento. Esto implica que de cada G. 100 recaudado, G. 75 va para salario.

Enlance copiado

Lo
más leído
del día

01
02
03
04
05

Comentarios

Las opiniones y puntos de vista expresados en los comentarios son responsabilidad exclusiva de quienes los emiten y no deberán atribuirse a ABC, ya que no son de autoría ni responsabilidad de ABC ni de su Dirección ni de Editorial Azeta S.A.