• HOY

    27°
    MIN
    31°
    MAX
     

    cielo claro

  • Jueves 17

    27°
    MIN
    35°
    MAX
     

    cielo claro

  • Viernes 18

    24°
    MIN
    32°
    MAX
     

    lluvia moderada

  • Sábado 19

    24°
    MIN
    28°
    MAX
     

    lluvia ligera

  • Domingo 20

    23°
    MIN
    31°
    MAX
     

    lluvia ligera

  • Lunes 21

    27°
    MIN
    34°
    MAX
     

    lluvia ligera

  • DOLAR 

    compra
    G. 5.870

    venta
    G. 6.090

  • EURO 

    compra
    G. 6.590

    venta
    G. 7.010

  • PESO 

    compra
    G. 130

    venta
    G. 190

  • PESO URUGUAYO 

    compra
    G. 100

    venta
    G. 240

  • REAL 

    compra
    G. 1.520

    venta
    G. 1.630

  • YEN 

    compra
    G. 30

    venta
    G. 55

08 de Enero de 2019 17:20

 

Corte traba multas por US$ 2 millones

El Ministerio de Trabajo tiene multas sin poder cobrar desde hace 4 a 5 años a empresas infractoras del código laboral, algo que en dinero se traduce en US$ 2 millones, debido a la mora judicial, que favorece a empleadores en falta.

“Todos nosotros tenemos que recurrir otra vez al Poder Judicial, y nosotros hoy día tenemos más de US$ 2 millones parados en multas no cobradas. Lastimosamente es así, multas que van de hace 4 a 5 años que están paradas, entonces ya tuve una reunión con uno de los ministros de la Corte y varios miembros del tribunal para tratar de destrabar en cierta forma”, denunció el viceministro de Trabajo, Luis Orué.

Como siempre la justicia termina retrasando trámites que deberían ser expeditivos, ya que ellos son los últimos eslabones y simplemente deben juzgar si lo sancionado por el Ministerio de Trabajo es correcto o no.

“El tema está en que se establecen los proceso de una manera que puedan ser recurribles, entonces tienen una etapa (en el ministerio), van a una segunda etapa que es el Poder Judicial, que determina sí o no, o si todo lo que se hizo durante el proceso corresponde o no corresponde. Tenemos multas de G. 800 millones de empresas que recurrieron al Tribunal, a la Corte”, lamentó.

Lastimosamente, esta misma situación tienen que sufrir empleados para reclamar derechos avasallados. Por ejemplo, las denuncias para el cobro de aguinaldo deben ser radicadas ante el Ministerio Público, se hacen intentos de conciliaciones que de no prosperar pasan a una fiscalización y, de comprobarse las irregularidades, se multa a las empresas.

Sin embargo el Ministerio de Trabajo no tiene la potestad de ordenar a las empresas el pago a sus empleados, ya que de vuelta es un trámite judicial. Solamente este fin de año se presentaron 67 denuncias en área metropolitana por falta de pago del aguinaldo, mientras que en el interior fueron 41.

Además “dos empresas de transporte están en paro por huelga, con 80 trabajadores que tampoco recibieron el aguinaldo, pero hoy se hizo una tripartita, pudieron llegar la patronal y los trabajadores a un acuerdo y mañana estarían cobrando el aguinaldo correspondiente”, comentó Orué.

Las multas a las empresas por falta de pago de aguinaldo ascienden de 10 a 30 jornales diarios por cada trabajador, siendo las sanciones más leves en caso de reincidencia. 

Finalizó diciendo que ya dialogó con uno de los ministros y los miembros de los tribunales para tratar de dar una solución expeditiva en el Poder Judicial.

 
 

ABC COLOR EN FACEBOOK

 
 

COMENTARIOS

Inicie Sesión o Regístrese para comentar.

- ABC Digital no se hace responsable por los comentarios generados o publicados por lectores.
- Los usuarios que utilicen datos falsos en los registros de ABC Digital serán bloqueados.
- Se anularán las cuentas de personas que utilizan este sitio para ofender, insultar, agraviar o publicar groserías. Los comentarios considerados inapropiados serán borrados.
- Los usuarios con más de tres reportes de abuso serán dados de baja.

 

Reportar error

Reportar comentario

Enviar a un amigo