En un comunicado de prensa surgido en Hacienda, señala que el "ha evaluado la viabilidad" de las distintas opciones ante el pedido de aumento salarial por parte de los sindicatos de la Administración Nacional de Electricidad (ANDE).
En ese sentido, alerta -entre otras cosas- sobre la situación financiera de la ANDE, "que se encuentra en un proceso de recuperación" luego de años de deterioro y de falta de inversión.
Agrega que en marzo de este año se realizó un ajuste tarifario, luego de 15 años de desfasaje tarifario, cuyo objetivo principal fue mejorar la situación financiera de la ANDE; llevar adelante el Plan Maestro de Inversiones para mejorar el servicio de provisión de energía eléctrica a la ciudadanía.
Reconoce asimismo "el comprensible reclamo y derecho de los trabajadores". Aclara que a la luz de dichas consideraciones, y teniendo en cuenta, principalmente, que el ajuste tarifario tenía por objetivo mejorar la situación financiera de la ANDE y no destinarlo a mejoras salariales, el Ejecutivo ha resuelto ofrecer a los sindicatos la "desprecarización laboral" de 300 trabajadores contratados de la empresa estatal.
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Igualmente, ofrece el ajuste del salario mínimo referencial, al cual están indexadas la mayoría de las bonificaciones otorgadas a los funcionarios de la ANDE, lo que representaría un incremento de G. 1.977.800 a G. 2.199.314 utilizado para el cálculo de los beneficios.
Añade que al aprobarse el aumento tarifario, el compromiso con la ciudadanía fue apuntar a mejorar el servicio. "En virtud de este propósito impostergable, el Poder Ejecutivo no puede acompañar esta solicitud de los sindicatos de la ANDE, puesto que ello implicaría retrasar aún más el Plan de Inversiones, con los efectos de más cortes del servicio de energía eléctrica que impactan directamente en la gente.