Funcionarios judiciales preparan huelga de un mes desde noviembre

Tras una votación realizada en Asunción y en las distintas circunscripciones judiciales del interior del país, funcionarios judiciales acordaron iniciar una huelga general el próximo 7 de noviembre, en reclamo de un reajuste del 20% para 12.800 funcionarios. La medida de fuerza se extenderá hasta el próximo 9 de diciembre.

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La secretaria general del Sindicato de Funcionarios Judiciales del Paraguay (Sifjupar), Porfiria Melgarejo de Ocholasky, dijo que la huelga será general desde el primer día y no escalonada, como se hizo en años anteriores.

“El reclamo es el reajuste salarial del 20% para los funcionarios judiciales, en razón de que hay una ley de adecuación fiscal que está vigente y dice que cuando se incrementa al sector privado, se le tiene que incrementar también al sector público. En el 2014 hubo un reajuste del 10%, pero no se le incluyó al Poder Judicial. Nosotros consideramos que hay una deuda del 10% del 2014 que correspondía a los funcionarios estatales y, por consiguiente, también a los judiciales. Y ahora que va a haber otro aumento, que en noviembre o diciembre se va a aplicar, por eso estamos hablando del 20%”, indicó.

La gremialista resaltó que el ingreso de funcionarios judiciales ha sido sumamente devaluado, debido al aumento del costo de vida.

Ocholasky destacó que, además del incremento salarial, también exigen seguro médico para los 2.600 contratados con que cuenta el Poder Judicial.

Una reivindicación que quedó postergada tiene relación con el nombramiento de 500 contratados, que son personas que tienen 16 años de antigüedad, inclusive.

“Desde mayo estamos trabajando con la Corte por este tema porque hay gente que tiene contrato desde el año 2000. Pero no fue posible porque el ministro de Hacienda no aceptó, él dijo que no se iba a dar ni una sola creación de cargo en el sector público, por eso este punto no ingresó en el presupuesto”, indicó.

La gremialista explicó que este viernes presenta la comunicación correspondiente ante el Ministerio del Trabajo.

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