“La obtención de este puesto para nosotros es un reconocimientoatodo nuestro proceso, nos motiva porque sentimos que estamos yendo por el camino correcto, de que estamos haciendo las cosas bien. Somos conscientes de que aún falta camino por recorrer, pero seguiremos avanzando tomando como parámetro todo lo aprendido durante este proceso”, reflexiona Aureliana Alfonzo, presidenta de Prodiser.
Para la titular de Prodiser, el punto de partida radica en la participación continua de sus colaboradores: “La clave está en la humildad, en que los líderes no imponemos las soluciones, sino que creamos las estrategias en conjunto con nuestros colaboradores, porque son ellos quienes están en el día a día y quiénes mejores que ellos para idear procesos de mejoramiento. La clave está en Especial Comercial trabajar en equipo, involucrando a todos los miembros de la organización”.
Uno de los planes a corto plazo en este año es el fortalecimiento del proyecto de construcción de su planta industrial en Ypané, además de seguir fortaleciendo su área comercial para posicionarse cada vez más en el mercado nacional con sus productos de limpieza Verapá.
“Seguiremos trabajando en el talento que tiene cada colaborador, sacándole todo el potencial y toda la luz que tienen dentro, para que se den cuenta también ellos de lo que son capaces y se sientan motivados por su crecimiento personal y profesional”, finaliza
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