El gremio recuerda que los empresarios aportan al Instituto de Previsión Social un equivalente al 16,5% del salario del trabajador y este, el 9,5%. “Del aporte obrero-patronal, se podría destinar el 2% del monto que actualmente ya se realiza, se puede generar el instrumento del seguro del desempleo de manera efectiva”, explica. Agrega que están dispuestos a colaborar en trabajar soluciones realistas. “Podremos generar de la actual crisis una enorme oportunidad”, afirma.
Los requisitos propuestos para que los interesados puedan acceder al beneficio es que registre al menos 12 meses de aportes al IPS, que el beneficio dure seis meses, con un 80% de su salario al primer mes y se vaya reduciendo en cada entrega, hasta alcanzar 40% del sueldo que percibía. “Este beneficio permitirá dar dignidad al trabajador, le brinda la posibilidad de encontrar un nuevo empleo, mantener un ingreso y no perder la antigüedad en sus aportes jubilatorios”, destaca.
Hace meses que los socios realizan reuniones semanales, en los cuales analizan estrategias para hacer frente a la crisis derivada de la pandemia y su impacto económico, encuentros que también se concretaron con la participación de autoridades nacionales.
Entre los representantes de los sectores que acompañan los pedidos están la Asociación de Restaurantes del Paraguay (Arpy), la Asociación Industrial de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (AsomiPymes), Federación de Empresarios de la Belleza (FEB) y el Núcleo de Empresarios de Gastronomía, Entretenimiento, Eventos, Turismo y Afines.
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Eugenio Cajes, vocero de Asimcopar, recordó que como parte de los trabajos hechos fue invitado por la ministra de Trabajo, Carla Bacigalupo, para acompañar la sesión virtual del Senado para exponer sobre la propuesta.