La normativa fue aprobada por la mayoría del pleno durante la sesión extraordinaria de este martes.
Se trata de un mecanismo legal que busca insertar en el mundo laboral a los jóvenes con las siguientes modalidades: capacitación laboral, práctica laboral, beca de trabajo, contrato de primer empleo y contrato de aprendizaje.
Los beneficiados tendrán un salario piso de G. 1.658.232, monto del cual el 30% será subsidio por el Estado; es decir, las firmas percibirán por cada joven G. 497.470 del Ministerio de Hacienda.
Los senadores eliminaron la obligatoriedad de que las empresas cuenten con un 5% de jóvenes en su plantel total, según publica IP Paraguay.
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Con esta modificación, el documento volverá a la Cámara de Diputados, para su consideración.
La idea del proyecto es beneficiar inicialmente a 7.000 jóvenes.
Según la Dirección General de Estadísticas, Encuestas y Censos, en el país hay 1.028.000 personas de entre 15 y 29 años de edad que están ocupadas mientras otras 122.277 del mismo grupo están buscando empleo.