La informalidad laboral continúa siendo una de las principales barreras para el desarrollo económico y social a nivel global. Pese a los avances tecnológicos, el crecimiento de diversos sectores productivos y la expansión de nuevas modalidades de empleo, millones de trabajadores siguen desempeñándose fuera de los sistemas formales, sin acceso a seguridad social, estabilidad laboral ni protección legal. La propia Organización Internacional del Trabajo (OIT) advierte que la informalidad “está en todas partes”, incluso en economías avanzadas, y que representa un desafío estructural para alcanzar un crecimiento más inclusivo (OITSTAT Informalidad laboral).

Entre el próximo 19 y 20 de junio se determinaría el monto oficial del nuevo salario mínimo que regiría a partir del mes de julio.

Casi 60% de asalariados informales gana por debajo del sueldo mínimo

Informalidad limita recaudación tributaria, protección social y estabilidad laboral.

Guairá, Caaguazú y Paraguarí tienen los mayores niveles de informalidad laboral

En el Día del Trabajador

Informalidad laboral en Paraguay con persistencia en grupos vulnerables

El embarazo adolescente es una de las mayores razones de abandono escolar, principalmente en el interior del país.

Embarazo adolescente y trabajo doméstico impiden seguir estudiando

Formalidad vs. informalidad: alto costo socioeconómico para la economía

El 63% de las personas ocupadas en 2022 estaban en la informalidad, según INE

El 63% de las personas ocupadas están en actividades económicas en condiciones de informalidad y el sector de construcción es uno de los que mayor empleo informal registra, según un informe al 2022 que dio a conocer el Instituto Nacional de Estadística (INE). Esta cifra es levemente inferior al 64,2% que alcanzó en el 2021

El experto de la UIP, Jorge Garichoche, Aran Cunego, y Diego Oddone, en el acto de presentación del proyecto de investigación de la informalidad, en el Pabellón Industrial, de la Expo 2022.

Preocupa alto porcentaje de informalidad y abordan nuevo estudio

Sobre unos 7,5 millones de habitantes en el Paraguay apenas 622.881 personas físicas y 63.081 personas jurídicas tributan, lo que da cuenta del alto nivel de informalidad que existe en el país. Por esta razón, la Unión Industrial Paraguaya (UIP), con apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha iniciado un estudio para dimensionar más detalladamente dicha situación, según se anunció en el Pabellón Industrial de la Expo 2022.

Pobre clientela

Cada cierto tiempo se renuevan las quejas contra los limpiavidrios, los cuidacoches y todos los «invasores» de los espacios públicos de una «ciudadanía» cuya definición, por lo visto, los excluye. Montserrat Álvarez los defiende en este artículo.

Informalidad frustra el progreso de trabajadores

El 64% de población ocupada del país está en sector informal, según Encuesta de Hogares. Trabajo informal genera ingresos, pero bajos, inconstantes y sin acceso a seguridad social. Por este y otros motivos, algunas centrales obreras sostienen que no hay nada que festejar. Gremios empresariales, a su vez, coinciden en necesidad de imponer salario mínimo e IPS.

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Seguiría trabajo informal de cuidacoches

Silverio González, de Parxin, dijo que la empresa busca formalizar el control de estacionamientos. Sin embargo, afirmó que “probablemente los que no queden a trabajar con la empresa van a ir a áreas de estacionamiento controlado no tarifado”.