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Un reporte de la OIT ubica al país como el de mayor crecimiento del empleo asalariado privado en América Latina, con un aumento acumulado del 15,9 % en dos años, según informó el Ministerio de Trabajo.

La Administración Nacional de Electricidad (ANDE) tiene previsto realizar mañana cortes programados para la mejora del servicio en varios barrios de la Región Metropolitana.

En Paraguay, el trabajo a tiempo parcial se encuentra regulado por la Ley 6339/2019, que define una jornada semanal comprendida entre 16 y 32 horas. Este régimen busca introducir mayor flexibilidad en el mercado laboral y extender la cobertura de la seguridad social, ya que abarca a los trabajadores cuyas horas normales de trabajo son inferiores a las de un empleado a tiempo completo en condiciones comparables, conforme con la definición del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS).

La informalidad laboral continúa siendo uno de los rasgos estructurales más persistentes de América Latina y el Caribe (ALC). A pesar de los avances económicos registrados en distintos países, una parte significativa de la población ocupada sigue desempeñándose en condiciones que limitan su acceso a derechos básicos y a mecanismos de protección social. Analizar este fenómeno desde diferentes enfoques permite comprender mejor su magnitud y sus implicancias para el desarrollo de la región.

Además de aumentar la satisfacción laboral, reducir el agotamiento y mejorar la conciliación entre la vida personal y profesional, la “política de trabajo desde cualquier lugar” o ‘workation’, cuya popularidad va en aumento entre los empleados de oficina, incrementa la productividad del trabajo, según la organización International Workplace Group (IWG).