19 de abril de 2024
RR.HH
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Aso de RR.HH. sobre reajustes de salario
Desde la Asociación Paraguay de Recursos Humanos están preocupados por la inflación y las subas considerables que se pueden dar en los salarios, lo que podría tener un impacto negativo principalmente en las pymes.
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El 89% de empresas aplican acciones de calidad de vida
El sector privado invierte cada vez más en la capacitación de sus talentos, de acuerdo con lo señalado ayer en la Cumbre sobre Compensaciones y Beneficios, la cual reunió a profesionales en RR.HH.
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Calidad de los RR.HH. con base en la “felicidad en el trabajo”
Las empresas modernas deben enfocarse más en fortalecer el vínculo con sus funcionarios, que sin dudas representa su capital más importante. El concepto que actualmente se maneja a nivel de recursos humanos (RR.HH.), y que ha demostrado excelentes resultados, es que todo funcionario que está contento en su trabajo siempre va a rendir más, mejor y eso irá a favor de la empresa, según Everton Correa, experto brasileño.
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RR.HH. desconoce si funcionarios asisten
La dirección de Recursos Humanos de la Cámara de Diputados no cumple la función de control sobre los funcionarios de la sede legislativa, ya que solo los legisladores son los responsables de justificar la asistencia de sus empleados.